مس درآلو و آموزش‌وپرورش رابر برای توسعه مهارت هم‌پیمان شدند

مجتمع مس درآلو در راستای ایفای مسئولیت اجتماعی خود، تفاهم‌نامه‌ای با اداره آموزش‌وپرورش شهرستان رابر امضا کرد. این همکاری با هدف ارتقای سطح مهارت‌های فنی و علمی دانش‌آموزان منطقه صورت می‌گیرد. بر اساس این توافق، طرفین برای اجرای طرح‌های آموزشی مشترک، بازدیدهای علمی و کارگاه‌های تخصصی برنامه‌ریزی خواهند کرد. این اقدام در چارچوب سیاست‌های کلان شرکت ملی صنایع مس ایران برای تقویت ارتباط صنعت و آموزش انجام می‌شود.

امضای تفاهم‌نامه در راستای مسئولیت اجتماعی

مجتمع مس درآلو در اقدامی تازه در حوزه مسئولیت‌های اجتماعی خود، همکاری جدیدی را آغاز کرد. این مجتمع صنعتی با هدف توسعه همکاری‌های آموزشی در سطح منطقه، تفاهم‌نامه‌ای را به امضا رساند. این توافق‌نامه میان واحد آموزش مجتمع و اداره آموزش‌وپرورش شهرستان رابر منعقد شده است.

ارتقای مهارت دانش‌آموزان؛ هدف اصلی همکاری

روابط‌عمومی مجتمع مس درآلو هدف اصلی این تفاهم‌نامه را تشریح کرد. این همکاری برای ارتقای سطح مهارت‌های فنی، علمی و آموزشی دانش‌آموزان منطقه طراحی شده است. همچنین، طرفین از ظرفیت‌های متقابل خود در حوزه‌های آموزش، پژوهش و مهارت‌آموزی بهره‌مند خواهند شد.

تعهد به اجرای طرح‌های آموزشی مشترک

بر اساس مفاد مشخص شده در این تفاهم‌نامه، مجتمع مس درآلو و آموزش‌وپرورش رابر تعهدات مشترکی را پذیرفته‌اند. طرفین با یک برنامه‌ریزی منسجم، زمینه اجرای طرح‌های آموزشی مشترک را فراهم می‌کنند. همچنین، برنامه‌هایی برای بازدیدهای علمی دانش‌آموزان از مجتمع و برگزاری کارگاه‌های تخصصی تدوین و اجرا خواهد شد.

همسو با سیاست‌های کلان شرکت ملی مس

این اقدام در چارچوب سیاست‌های کلان شرکت ملی صنایع مس ایران صورت گرفته است. این شرکت بر تقویت ارتباط مؤثر میان صنعت و نظام آموزشی تأکید دارد. حمایت از جوامع محلی یکی دیگر از اهداف اصلی این سیاست‌ها به شمار می‌رود.

***

امضای تفاهم‌نامه میان مجتمع مس درآلو و اداره آموزش‌وپرورش رابر، یک سرمایه‌گذاری استراتژیک در حوزه منابع انسانی محلی محسوب می‌شود. این اقدام فراتر از یک فعالیت صرفاً در حوزه مسئولیت اجتماعی است. این همکاری با ارتقای سطح مهارت‌های فنی و علمی نسل جوان منطقه، نیروی کار متخصص آینده را پرورش می‌دهد. چنین رویکردی ضمن تقویت ارتباط صنعت با جامعه، به توسعه پایدار منطقه‌ای و تأمین نیروی انسانی ماهر برای صنایع کمک شایانی می‌کند. این مدل همکاری می‌تواند الگویی برای سایر واحدهای صنعتی در جهت همسوسازی اهداف اقتصادی با توسعه اجتماعی باشد.

Related posts

تراز مثبت 63 درصدی بانک دی با جهش 12 برابری تسهیلات

نشست فولادسازان به ریاست مدیرعامل فولاد اکسین خوزستان

فولاد سنگان ممیزی 7 استاندارد مدیریتی را با هدف ارتقای بهره‌وری آغاز کرد