عدم اعمال فشار بر جامعه کارفرمایی در رویکرد جدید تأمین اجتماعی

توسط

 غلامحسین محمدی، سرپرست سازمان تأمین اجتماعی، در نشست با هیأت رئیسه و رؤسای کمیسیون‌های اتاق بازرگانی ایران تاکید کرد که فشار بر کارفرمایان در اولویت این سازمان قرار ندارد و چالش نقدینگی بنگاه‌ها به رسمیت شناخته می‌شود. وی از تبدیل 200000 میلیارد تومان از معوقات کارفرمایان به سرمایه مولد از طریق طرح «هم‌گام» و استفاده از اوراق گام برای تسویه هوشمند مطالبات درمان خبر داد. محمدی همچنین بر اجرای بازرسی هوشمند با هوش مصنوعی، خروج از بنگاهداری به سمت اهرمی‌سازی دارایی‌ها و اصلاحات سنجه‌ای برای جلوگیری از تولید دیون جدید تأکید کرد.

تغییر استراتژی سازمان در تعامل با کارفرمایان

 غلامحسین محمدی، سرپرست سازمان تأمین اجتماعی، در دیدار با اعضای هیأت رئیسه اتاق بازرگانی ایران، سیاست‌های جدید این سازمان را در حوزه تولید تشریح کرد. وی با تأکید بر عدم اعمال فشار بیشتر بر جامعه کارفرمایی، حل چالش نقدینگی بنگاه‌های اقتصادی را اولویت مشترک سازمان و فعالان بخش خصوصی دانست. تشکیل کارگروه‌های دائمی و کمیسیون‌های مشترک میان سازمان تأمین اجتماعی و اتاق ایران جهت برطرف ساختن موانع تولید در دستور کار قرار دارد.

تسویه 200000 میلیارد تومان معوقات با اجرای طرح هم‌گام

 سرپرست سازمان تأمین اجتماعی با تشریح طرح ملی «هم‌گام» و بهره‌گیری از ابزار اوراق گام، این سازوکار را یک پول نشاندار بدون ماهیت دولتی معرفی کرد. وی اعلام کرد در چارچوب این طرح حدود 200000 میلیارد تومان از معوقات کارفرمایان به سازمان تأمین اجتماعی، به سرمایه مولد در زنجیره تولید تبدیل خواهد شد. پایداری نظام مطالبات حوزه درمان، استمرار فعالیت بنگاه‌ها و تسویه هوشمند بدهی‌ها از اهداف کلیدی این مدل مالی است.

استفاده از هوش مصنوعی در بازرسی و خروج از بنگاهداری

 محمدی بر لزوم پیاده‌سازی بازرسی هوشمند با تکیه بر فناوری‌های جدید و هوش مصنوعی برای تحلیل الگوهای بیمه‌پردازی تأکید ورزید. وی اشاره کرد که مبنای تعامل با بنگاه‌های تولیدی بر پایه اعتماد تنظیم شده است تا کارفرمایان غیرفعال نیز به چرخه بیمه‌پردازی افزوده شوند. سرپرست سازمان همچنین گذار از بنگاهداری به سمت اهرمی‌سازی دارایی‌ها و کاهش مالکیت مستقیم شرکتی را از محورهای اصلی اصلاحات ساختاری خواند.

اجرای اصلاحات سنجه‌ای جهت توقف متغیرهای دیون‌زا

غلامحسین محمدی با نقد روند انباشت دیون، تأکید کرد که دولت و سازمان تأمین اجتماعی امکان ادامه مسیر با موتور تولید دیون را ندارند. وی اجرای اصلاحات سنجه‌ای و تنقیح قوانین را راهکاری ضروری برای جلوگیری از تولید هزینه‌های ناپایدار دانست. در این جلسه، اعضای اتاق بازرگانی نیز نظرات خود را درباره سه‌جانبه‌گرایی، مشاغل سخت و زیان‌آور، اصلاح بخشنامه‌ها و هزینه‌کرد مسئولیت اجتماعی شرکت‌ها مطرح کردند.

***

سخنان سرپرست سازمان تأمین اجتماعی در اتاق ایران نشان‌دهنده چرخش راهبردی از رفتارهای وصولی قهرآمیز به سمت تعامل نوین مالی با بخش خصوصی است. تبدیل 200000 میلیارد تومان بدهی کارفرمایان به اوراق گام، فشار نقدینگی را از روی واحدهای تولیدی برداشته و ریسک توقف عملیات بنگاه‌ها را به میزان چشمگیری کاهش می‌دهد. از سوی دیگر، بهره‌مندی از بازرسی هوشمند مبتنی بر هوش مصنوعی و خروج از بنگاهداری مستقیم، هزینه‌های اداری سازمان را بهینه‌سازی کرده و پایداری صندوق را در میان‌مدت ارتقا می‌بخشد. موفقیت کامل این رویکرد به اجرای دقیق اصلاحات سنجه‌ای و ثبات در تصمیم‌گیری‌های کارگروه‌های مشترک بستگی دارد.

همچنین ممکن است دوست داشته باشید

پیام بگذارید

اطلس اقتصاد