تجلی اراده پولادین؛ کوهنورد فولاد اکسین بر فراز قله کلونچین ایستاد
در حرکتی الهام‌بخش و نمادی از اراده و استقامت، آقای فرید سلامات، یکی از کارکنان پرتلاش شرکت فولاد اکسین خوزستان، افتخاری بزرگ آفرید. او موفق شد به قله یخچالی و فنی کلونچین، واقع در قلب رشته‌کوه زردکوه بختیاری، صعود کند. این قله با ارتفاع دقیق 4221 متر از سطح دریا، نه تنها به عنوان مرتفع‌ترین نقطه استان چهارمحال و بختیاری شناخته می‌شود، بلکه بلندترین قله این استان در فهرست معتبر ملی “سیمرغ کوه‌های ایران” نیز به شمار می‌رود. این موفقیت نشان‌دهنده سطح بالای آمادگی جسمانی و روحی این ورزشکار است.
پشتکار یک کارگر؛ از محوطه اسلب تا مسیرهای صخره‌ای
این صعود موفقیت‌آمیز که با عبور از مسیرهای دشوار صخره‌ای و یخچالی و در شرایط آب و هوایی نامساعد صورت گرفت، گواهی بر تمرینات مستمر و روحیه بلند این کارگر ورزشکار است. آقای فرید سلامات، متولد سال 1369، از سال 1399 به عنوان اپراتور لیفتراک‌های مگنتی در واحد حساس و کلیدی محوطه اسلب یارد (بخش تخلیه و بارگیری) شرکت فولاد اکسین خوزستان مشغول به فعالیت است. این دستاورد نشان می‌دهد که تعهد به کار و تلاش برای افتخارآفرینی می‌تواند در تمامی عرصه‌های زندگی یک فرد جریان داشته باشد.
پیام قدردانی و نگاه به آینده
آقای سلامات پس از کسب این موفقیت ارزشمند، در پیامی آن را به خانواده بزرگ و همدل فولاد اکسین تقدیم کرد. او ضمن قدردانی صمیمانه از فضای حمایتی حاکم بر شرکت، اظهار داشت: “نگاه مثبت و ویژه مجموعه مدیریتی شرکت فولاد اکسین به حوزه ورزش و قهرمانی در میان کارگران، برای ما انگیزه‌ای مضاعف ایجاد کرده است.” وی افزود: “خوشبختانه در سال‌های اخیر، با تلاش‌های بی‌وقفه مسئولان و همراهی سازنده دستگاه‌های نظارتی، شرایط برای رشد و تعالی فردی و ورزشی کارکنان به خوبی تسهیل شده است و امیدوارم این روند مثبت نه تنها ادامه‌دار باشد، بلکه در آینده گسترش بیشتری نیز پیدا کند.”
فولاد اکسین؛ حامی سلامت جسم و روح کارکنان
صعود موفق آقای فرید سلامات، شاهدی روشن بر این حقیقت است که سرمایه‌گذاری و حمایت از استعدادهای درونی کارکنان، می‌تواند به افتخارات بزرگ ملی و فردی منجر شود. شرکت فولاد اکسین خوزستان همواره تلاش داشته است تا با ایجاد یک فضای کاری انگیزشی و پویا، در کنار تمرکز بر اهداف استراتژیک تولید، به مقوله سلامت جسم و روح کارکنان خود به عنوان بزرگترین سرمایه سازمان، توجهی ویژه و عملی داشته باشد. این موفقیت، ثمره شیرین همین نگاه توسعه‌محور و انسان‌مدار است.
