رئیس هیئت مدیره بانک سینا در همایش سراسری مدیران به اقدامات صورت گرفته در راستای پایدارسازی بانک اشاره کرد و گفت: همکاران باید عزم خود را برای انجام کارهای بزرگ و جهش در فعالیت‌ها جزم کنند.
عضو هیئت مدیره و معاون برنامه‌ریزی و توسعه کسب و کار بانک سینا با بیان آنکه امروزه بانکداری از حالت سنتی خارج شده است، گفت: در برنامه‌ریزی‌های آتی بانک سینا توجه به این تغییر و تحولات به عنوان یک ضرورت مد نظر قرار گرفته است.
نایب رئیس هیئت مدیره بانک سینا در همایش سراسری مدیران، زیربنا و محور اصلی بانکداری را تجهیز و تخصیص منابع برشمرد.
مدیرعامل بانک سینا در دومین همایش سراسری مدیران، راهبردهای چهارگانه این بانک را در مسیر تحقق اهداف و توسعه سهم بازار تشریح کرد.
در مقایسه مجموع درآمدهای محقق شده بانک‌های سینا، خاورمیانه، بانک صادرات ایران، پاسارگاد و گردشگری دردوره یکماهه آذر ۱۴۰۳، بانک پاسارگاد با درآمدی معادل، 134 هزار و 611 میلیارد ریال…
تندیس بلورین پانزدهمین دوره جایزه ملی مدیریت مالی ایران بر اساس عملکرد مؤثر یک ساله حوزه مالی به بانک سینا اعطا شد.
مجموع درآمدهای محقق شده بانک سینا در دوره یکماهه آذر ۱۴۰۳ نسبت به دوره مشابه سال گذشته با رشدی 39 درصدی همراه شد و از 12 هزار و 706 میلیارد…
در مراسم پانزدهمین دوره جایزه ملی مدیریت مالی ایران، ۸ شرکت بورسی تندیس زرین، ۵ شرکت تندیس سیمین و ۱۱ شرکت تواسنتند، تندیس بلورین را از آن خود کنند.
دومین طرح مهر سینا با موضوع بخشودگی جرائم و تخفیف در سود ایام تعویق در بازپرداخت اقساط تسهیلات دریافتی مشتریان، به مدت یکماه در بانک سینا اجرایی شد.
مدیرعامل بانک سینا در ششمین همایش سالانه معاونت مهندسی و پشتیبانی گفت: حوزه پشتیبانی با دامنه فعالیت متنوع و گسترده، از منظر تخصصی یک حوزه چندرشته‌ای است که نقش مهمی در پیشبرد اهداف و موفقیت بانک دارد.