کارگاه آموزشی

هلدینگ سرمایه‌گذاری توسعه معادن و فلزات («ومعادن») با برگزاری کارگاه تخصصی «بازآفرینی سازمان برای هوش مصنوعی» برای مدیران ارشد و اعضای هیئت مدیره شرکت‌های تابعه خود، گامی مهم در جهت همسوسازی با تحولات فناورانه برداشت. این برنامه آموزشی که روز دوشنبه 12 خرداد 1404 با تدریس محمدرضا شامی زنجانی، عضو هیئت علمی دانشگاه تهران، برگزار شد، به تشریح الزامات و شاخه‌های کلیدی هوش مصنوعی برای ارتقای بهره‌وری پرداخت. اردشیر سعدمحمدی، مدیرعامل «ومعادن»، نیز بر ضرورت بهینه‌سازی ساختارها با AI و سرمایه‌گذاری بر آموزش مستمر برای حفظ رقابت‌پذیری و دستیابی به اهداف بلندمدت تاکید کرد.

شرکت پتروشیمی جم با آغاز طرح جامع «سلامت روان و بهزیستی حرفه‌ای کارکنان» در دفتر مرکزی تهران، گام نوینی برای ارتقای کیفیت زندگی کاری، افزایش رضایت شغلی و بهره‌وری سازمانی برداشت. اجرای برنامه‌های تخصصی با هدایت علمی دکتر مرتضی رستمی و همراهی تیم روانشناسی، نشانه توجه جدی مدیریت به سلامت روان و توسعه سرمایه انسانی در این شرکت است.