بهره وری پایدار

علیرضا رازقی، مدیر امور اداری فولاد سنگان، سرمایه انسانی را محور اصلی رشد و نوآوری این شرکت معرفی کرد. فولاد سنگان با وجود قرارگیری در منطقه‌ای کم‌برخوردار، بر حفظ و…

ارزیابان سازمان توسعه و نوسازی معادن و صنایع معدنی ایران (ایمیدرو) در تاریخ 22 مردادماه از مجتمع مس سونگون بازدید کردند. این تیم تخصصی، ضمن بررسی میدانی بخش‌های مختلف خط تولید و طرح‌های توسعه، عملکرد واحدها را ارزیابی نمود. هدف اصلی این بازدید، سنجش ظرفیت‌های توسعه‌ای، شناسایی نقاط قوت و زمینه‌های بهبود برای دستیابی به تعالی سازمانی و بهره‌وری پایدار در این مجتمع استراتژیک اعلام شد.

شرکت فولاد سنگان به مدت 2 روز میزبان فرآیند ارزیابی میدانی جایزه ملی بهره‌وری معدن و صنایع معدنی شد. این ارزیابی توسط تیم متخصص سازمان توسعه و نوسازی معادن و صنایع معدنی ایران (ایمیدرو) و با مشارکت مدیران ارشد شرکت انجام می‌شود. هدف این فرآیند، سنجش دقیق سطح پیشرفت فولاد سنگان در مسیر تعالی سازمانی و بهره‌وری پایدار است. محورهای کلیدی مانند رهبری، استراتژی، مدیریت دانش و مسئولیت‌های اجتماعی در این ارزیابی به دقت بررسی خواهند شد.