غلامرضا عزیزی، مدیرعامل شرکت بیمه نوین، طی حکمی محمدمهدی عبدالهزاده را به عنوان سرپرست مدیریت حسابرسی داخلی این شرکت منصوب کرد. در این حکم بر ضرورت تقویت نظام حسابرسی، نظارتهای درونسازمانی و ارتقای شفافیت تاکید شده است. مدیریت ارشد مجموعه خواستار بهرهگیری از سوابق حرفهای عبدالهزاده برای بهبود فرآیندها و انضباط سازمانی گردید. این انتصاب مسیر پیادهسازی کنترلهای داخلی نظاممند را هموارتر میسازد.
صدور حکم سرپرستی جدید در ساختار نظارتی بیمه نوین
تغییرات مدیریتی جدیدی در ساختار نظارتی شرکت بیمه نوین رخ داد. غلامرضا عزیزی مدیرعامل شرکت حکم جدیدی صادر کرد. بر اساس این ابلاغیه، محمدمهدی عبدالهزاده به عنوان سرپرست جدید مدیریت حسابرسی داخلی فعالیت خود را آغاز میکند. روابطعمومی بیمه نوین این جابهجایی مدیریتی را به صورت رسمی پایگاه خبری خود اعلام نمود. تقویت ارکان نظارتی از اولویتهای اصلی این دوره مدیریتی به شمار میرود. سرپرست جدید مسئولیت سنگینی در جهت هماهنگی بخشهای مالی و نظارتی بر عهده خواهد داشت.
تاکید مدیرعامل بر ارتقای شفافیت و انضباط درونسازمانی
مدیرعامل شرکت در حکم انتصاب به اصول کلیدی سازمان اشاره داشت. عزیزی تقویت نظام حسابرسی داخلی را یک ضرورت جدی قلمداد کرد. نظارتهای درونسازمانی باید با توان و دقت بیشتری نسبت به گذشته دنبال شوند. بهرهگیری از توانمندیها و سوابق حرفهای عبدالهزاده محور اصلی این انتخاب است. پیشبرد اهداف کلان مدیریت حسابرسی از این طریق سرعت بیشتری میگیرد. انضباط سازمانی به عنوان یک اصل تفکیکناپذیر در فعالیتهای شرکت جاری میشود.
فرآیند بهبود کنترلهای داخلی با رویکرد نظاممند
نقش حسابرسی داخلی در توسعه ساختارهای نوین شرکتی بسیار حیاتی است. این بخش وظیفه ارتقای شفافیت در تمامی سطوح را بر عهده دارد. بهبود فرآیندهای مالی و عملیاتی از معابر همین مدیریت میگذرد. مدیرعامل ابراز امیدواری کرد که برنامهریزی موثری در این حوزه صورت پذیرد. اتخاذ رویکرد نظاممند در مواجهه با چالشهای مالی الزامی است. زمینه ارتقای سطح کنترلهای داخلی بیش از پیش در شرکت فراهم خواهد شد. این اقدامات ضریب امنیت سرمایهگذاری را در بیمه نوین افزایش میدهد.
***
تعیین سرپرست جدید برای مدیریت حسابرسی داخلی بیمه نوین، نشاندهنده عزم این بنگاه اقتصادی برای تقویت حاکمیت شرکتی است. در صنعت بیمه، حسابرسی داخلی دقیق به عنوان خط مقدم مدیریت ریسک و پیشگیری از ناترازیهای مالی عمل میکند. ارتقای کنترلهای داخلی به طور مستقیم بر رتبهبندی توانگری مالی شرکت در بیمه مرکزی تاثیر مثبت میگذارد. شفافیت حاصل از این فرآیند، اعتماد سهامداران بورسی را در بازار سرمایه جلب خواهد کرد. انضباط سازمانی بیشتر، هزینههای اداری و عمومی را کاهش داده و حاشیه سود عملیاتی شرکت را بهبود میبخشد. در نهایت، این تغییر ساختاری بستر مناسبی برای توسعه محصولات جدید بیمهای با ریسک سنجشپذیر ایجاد مینماید.